명사

Moon Seong-hoo (문성후)

문성후

소개

리더십과 조직문화를 주제로 현장형 강연을 진행합니다.

글로벌 기업과 대기업 임원 출신의 베테랑 실무 경험을 바탕으로, 기업 교육 컨설팅 기관 '올댓러닝'을 이끌며 조직의 리더십과 직장인의 일하는 방식을 혁신하고 있는 대표적인 커리어·리더십 전문가입니다. 20여 년간 현장에서 인재 개발, 법무, 전략 업무를 전담하며 파악한 생생한 조직 생태계 인사이트를 바탕으로, 시대와 세대의 변화에 맞는 명쾌한 소통 공식과 일의 기술을 전파해 왔습니다. 단순한 theoretical 기법에 그치지 않고 사원부터 경영진까지 각 직급이 직면하는 현실적인 고민을 명쾌하게 풀어냄으로써, 조직의 성과 창출과 개인의 성장을 동시에 이끌어내는 인재개발 전문가이자 기업교육 대표입니다.

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주요 경력 및 학력

연세대학교 법학과를 졸업하고 동 대학원에서 법학 석사 및 박사 학위를 취득했습니다. 미국 뉴욕주 변호사 자격을 취득하였으며, 금융감독원, 현대자동차 그룹, 포스코 그룹 등 주요 기업 및 금융기관에서 임원 및 전문위원으로 일했습니다. 현재 올댓러닝의 대표이사로서 삼성, 현대, LG 등 국내 유수 기업과 공공기관을 대상으로 활발한 연수 및 강연 프로젝트를 총괄하고 있습니다. 베스트셀러 《직장인의 바이블》, 《부자의 기획서》, 《누구에게나 나쁜 리더는 있다》 등 다수의 도서를 집필하였으며, 방송과 언론 칼럼을 통해 직장인의 커리어 성장 노하우를 전달해 온 전문가입니다.

대표 강연 주제

주요 강연 주제로는 리더와 팀원 간의 언어 온도차를 줄이고 조직 생산성을 극대화하는 '성과를 내는 팀의 소통 공식과 리더십 전략'이 있습니다. 또한 급변하는 산업 환경에서 개인의 가치를 증명하는 태도와 기획력을 전하는 '직장인 생존과 성장의 기술: 대체 불가능한 핵심 인재가 되는 법', 그리고 조직 내 갈등 관리와 지속 가능한 일의 균형을 제시하는 '올댓러닝의 커리어 솔루션: 일터에서의 관계와 업무 몰입' 등을 중심으로 강연을 진행합니다.

추천 행사 유형

기업 연수, 임직원 특강, 리더십 워크숍, 대학 취업·진로 특강, 기관 세미나에 추천됩니다. 행사 목적이 교육, 동기부여, 조직 정렬, 커뮤니케이션 개선에 있을 때 활용도가 높습니다.

축제나 대형 공연형 무대보다는 토크쇼, 강연회, 포럼, 브랜디드 세션처럼 메시지 전달이 중요한 포맷에서 더 안정적으로 운영할 수 있습니다. 진행자와의 대화형 구성으로도 무리가 적어 프로그램 편성이 수월합니다.

섭외 Q&A

어떤 행사에 가장 잘 맞나요?

기업 임직원 교육, 대학 특강, 리더십 세미나처럼 실무 적용이 중요한 행사에 잘 맞습니다.

어떤 주제로 섭외하면 좋나요?

리더의 태도, 조직문화, 소통전략, 커리어 설계, 직장 내 관계 관리처럼 현장형 주제가 적합합니다.

행사 진행 방식은 어떻게 구성하면 좋나요?

40~60분 강연 뒤 질의응답을 붙이는 구성이나, 진행자와의 대담형 포맷이 안정적입니다.

섭외 시 어떤 점을 미리 정리해야 하나요?

대상 청중, 행사 목적, 원하는 메시지 톤을 먼저 정리하면 주제 맞춤형 구성으로 연결하기 좋습니다.

추천 행사 유형

활동 분야 강연자
전문 분야 명사
브랜드 이벤트 브랜드가 전달하려는 신뢰, 태도, 커뮤니케이션 이미지를 강연형 콘텐츠로 자연스럽게 연결하기 좋습니다.
지역 축제 지역 행사에서 폭넓은 연령층이 공감할 수 있는 직장·조직·소통 주제를 중심으로 운영하기 좋습니다.
페스티벌 축제에서도 토크형 무대나 메인 스테이지 인터뷰 포맷으로 관객 집중도를 확보하기에 무리가 없습니다.
기업 행사 임직원 교육과 리더십 세션에 맞는 실무형 메시지가 분명해 기업 행사 운영에 안정적으로 활용할 수 있습니다.
대학 축제 취업 준비와 조직 적응, 커리어 설계처럼 대학생이 바로 체감할 수 있는 주제로 프로그램을 구성하기 좋습니다.

문성후와 함께 특별한 무대를

섭외 문의부터 계약까지, 메이드인헤븐 에이전시가 함께합니다

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